Milouš a jiní obyvatelé hradu....

[BFU43]

Když řadové členství žádné výhody nepřinášelo proč, tam tedy někdo vstupoval?

Přesně tak.. Samozřejmě, že to výhody přinášelo, a to i pro řadové členy.. Ono jich tak moc (členská základna) zase nebylo.. Tedy, když nepočítám členy a zejména spolupracovníky jiné nejmenované organizace, která byla s KSČ velmi úzce spjata a sloužila k prosazování jejich zájmů...

[Otas]

Přinášelo pocit, že to můžete ovlivnit a zlepšit, JENŽE: také pocit moci, což bylo obvykle značné negativum, vezměte si povinný poměr přijímání dělníků a techniků 10:1. A byli jste v klubu a viz "kádry rozhodují vše".
Jak říkal můj děda (byl starostou za Gajdovce = české fašisty): Kdo chce s vlky být, musí s nimi výt.
"Kluci, co spolu mluví" je jen další ukázka téhož typu společenství, jen přiměřeně sofistikovanější, tvořená v průměru významně inteligentnějšími lidmi a oddělená od plebsu.
A mělo to ještě jednu zajímavou výhodu, s výjimkou informací o cestách do zahraničí (viz problémy Pána Velkomožného Babiše) měla prý ta nejmenovaná organizace zakázáno zavazovat členy KSČ ke spolupráci.

[Sendy]

Pocit, že může něco ovlivnit a zlepšit ? To možná kolem roku 1968, později těžko.
Jak nám vysvětloval jeden starší kolega, který do těch rudých sraček spadnul - to čekal 5. rokem na byt a poněkud ho sralo bydlet na ubytovně nebo u rodičů, zatímco manželka s děckem bydlela načerno u tety. Nějaký hlásný trouba tu psal, že prý byty byly hned . Pozvali ho do kanceláře vedoucího směny, přišel mistr a dva papaláši o patro výš a vysvětlili mu, že dorostl do stavu, že pochází z dělnické rodiny, a otec že byl příkladný budovatel, že podnik potřebuje nové vedoucí dělníky a přípraváře, ze kterých jsou později i mistři a směnoví mistři a dokonce i náš ředitel začínal úplně stejně, zkrátka a jasně, podívej soudruhu, podnik si tvé práce váží, z ROH jsou taky jen kladné ohlasy, vaše BSP má dobré výsledky, brigád ses taky zůčastňoval, zpráva z místa bydliště je taky bez negativ, ty potřebuješ byt a přece nechceš celý život dělat jenom pomocné přípravy. Ale podívej, dostaneš důvěru, my se za tebe zaručíme, tady ty příručky si prostuduj a příští týden si promluvíme o tvém novém pracovním zařazení. Podívej se ty potřebuješ byt, žadatelů je 60, teď se uvolňuje pro podnik dalších 20 bytů na sídlišti, a ty byty se přednostně přidělí kádrům, které potřebujeme v podniku stabilizovat. My potřebujeme posílit stranickou organizaci, máme tady v podniku podstav, podívej, když ty něco po podniku chceš, tak taky musíš pro to něco udělat. Tak podepsal, stal se čekatelem, šoupli ho na lepší místo (o chlup), s výhledem na místo o 3 chlupy lepší, chodil na schůze a školení. Za pár měsíců nafasoval knížku, kvartýr a dostal důvěru lidu, což znamenalo hlasovat ano, držet hubu a krok. Jednou se dovolil na schůzi na něco nepříjemného optat (na čachrování s normami a prémiemi), zjebali ho jak malého haranta, že on, kterému sotva oschlo razítko v průkazce, si dovolí rýpat do soudruhů, kteří jsou ve straně 20 a více let, byli i v Sovětském svazu a co tím chce dokázat, že leda nahrává živlům a reakci. Čímž pochopil, že strana mu dala důvěru, jejíž nedílnou součástí je ovšem i povinnost tu důvěru využívat pouze správně, v souladu s linií, vytýčenou na sjezdu, a nikdy jinak :-(.

[Dalča]

Sendy :
Líp bych to nenapsal...
Hlasovat ano, zlepšovat, podávat podněty na vyšší výkonu ano, ale jinak držet hubu a krok.

[Sendy]

Když řadové členství žádné výhody nepřinášelo proč, tam tedy někdo vstupoval?

Byly nabídky, které nebylo snadné odmítnout. On takový vhodný budoucí kádr, když dostal tu důvěru a bylo mu nabídnuto, a on odmítnul, tedy pochybný zájem jedince či lenost upřednostnil před zájmy celku, na tom byl hůř než ten, co si tu důvěru nabídky ani nezasloužil.

Ovšem byli i takoví, co se o to přímo radostně drali, a jak se říká, buď z blbosti, nebo pro peníze. Takový L.A., který tady občas taky píše, by se mohl pochlubit, jak se dral o rudou knížku, aby mohl jet do SSSR pracovat na stavbu. Tenkrát se rozkecalo, kolik že si tam každý za 6 měsíců vydělá a že část dostanou v tuzexových korunách, čili bonech...

[orhore]

Sendy :
Líp bych to nenapsal...
Hlasovat ano, zlepšovat, podávat podněty na vyšší výkonu ano, ale jinak držet hubu a krok.

Hehe, a já si myslel, že Sendy psal o dnešní době. Protože přesně tohle se děje u nás v práci. Jsem se bavil s kolegou s jinačí firmy a nasraně mi vyprávěl, že to co za komunistů nenáviděl, tak je to tu znovu a ještě v horší podobě. A má pravdu! Bohužel kapitalisti si vzali asi vzor z bývalého režimu a jdou přes mrtvoly. Pokud nevěříte, tak mi vysvětlete proč kur*a v dnešní době jedou ve velkém nástěnky, hodnocení, prdolezectví, bonzáctví a kariérismus. Vždyť to je jak v rozkvětu komunismu! U kolegy dokonce před školením zpívají podnikovou hymnu , to je fakt na posrání! Ještě že ne píseň práce .

[Otas]

Pocit, že třeba můžeš něco málo místně ovlivnit a zlepšit, mne neopustil ani při vstupu na poslancování ONV - nechal jsem se za svazáky ukecat. To bylo otevření očí, jak to běží na okrese. S OPBH (bytovým podnikem) neudělal skoro nic ani tajemník ONV a veřejně si tam na to stěžoval. Jediné, co se mi povedlo prosadit, byl jeden chodník se schodištěm k zastávce, jinak vůbec nic. Řada zajímavých lidí, všeználkovští namachrovaní tajemníci OV KSČ (v lednu 1990 zmizeli jak pára a vedoucí tajemník Váňa si prý jako první kupoval hospodu k podnikání), v předsednictvu ONV seděl třebas budoucí prezident svazu průmyslu a obchodu (čili vlastně šéf kapitalistů) soudruh Š. Popovič. Sranda.
Proto mi bylo skoro líto těch nových, co po 89. tam s elánem přišli. Které z nich jsem po pár letech potkal, byli už bez iluzí. Byli pořád v Česku.
Jinak souhlas se Sendym, tak to často chodilo.

Edit: Zpívání podnikových hymen je nejspíš převzato od Japonců.

[BFU43]

Ovšem byli i takoví, co se o to přímo radostně drali, a jak se říká, buď z blbosti, nebo pro peníze.

Těch, kteří se tam cpali z důvodu přístupu k různým formám prebend a benefitů, bylo podstatně více než těch, kteří tam byli z donucení.. V 80. letech, zvláště v jejich 2. polovině, už se tam snad už žádný jedinec "z donucení" nevyskytoval..

[PB]

Sendy: Já vím. Oni někteří bezpartijní kariéristi byli horší než umírnění komunisti.

[Lukáš33]

To jo a že jsem jich zažil,hlavně v TPCA je to totální.

[jik]

Sendy napsal:

"On takový vhodný budoucí kádr, když dostal tu důvěru a bylo mu nabídnuto, a on odmítnul, tedy pochybný zájem jedince či lenost upřednostnil před zájmy celku, na tom byl hůř než ten, co si tu důvěru nabídky ani nezasloužil. "

Ale to je bohužel normální.

Bylo to tak, je a bude. Platí to ve všech oblastech života. Naříklad u kamarádů, u kolegů, u vztahů atd. Prostě pak na tom bude líp ten, do koho naděje ani vloženy nebyly. Na druhou stranu, čest vyjímkám, nemusí to platit vždy.

Takový je bohužel život...

[BlackRider]

A když nejde o život, tak jde o (doplňte si sami). :-)

Každý je omylný a každý už ve svém životě udělal pár chyb. Tak to prostě je. Co nemám rád na lidech je, když do očí nedokážou říct, co si myslí, ale jdou k jiným a stěžují si. To bytostně nesnáším. Dál mi vadí, když lidi maj plnou hubu keců, co by jak udělali a co jak jiní dělaj špatně, ale když maj podat nějakej výsledek sami, tak jsou v háji.

[Dalča]

Lukáš 33:
sem viděl jakýsi dokument z hjundaje....
Ráno cvičení a zpívání.. mi to asociovalo rozcvičky na buzerplacu.. kdo pamatuje...
Ještě že nemusím dělat v automobilovém průmyslu...
To by mně fakt nebavilo začínat prácu hýkáním jakýchsi zpíváněj v grupensexovým poopjená tělocvikem...

[PB]

Čím větší firma tím víc se zpravidla blíží k bolševickýmu režimu. (Kde celý stát nebo celá skupina států je jedna firma)

[Benazi]

Ba naopak,menší firma zaměstnává tak 16 zaměstnanců z toho 8 lidí se smlouvou na neurčito,zbytek na dobu určitou, tento zbytek se střídá jak ponožky ,lidé co se domáhají práva, obyčejně skončí za rok. Vedení používá formu strachu rozdává svoji práci mezi zaměstnance využívají je. Nabírají samé ovce,chytřejších se zbaví jak jsem psal.

[Dalča]

Benazi:
častý to nešvar...
Bohužel mnozí "podnikatelé" často neumí překročit svůj stím a k lidem se chovají jak k levnýmu materiálu.
Nelíbí se mi - vemu jinej....

[jik]

A do toho ještě násilné oslabení koruny. Čí je to asi záměr? Normálních obyčejných lidí v tomhle státě rozhodně ne! Jakoby toho zdražování za poslední dobu nebylo dost. Je to hnus. Snižování naší životní úrovně a záměrné.

[Dalča]

uvidíme...
Oslabení koruny na výstupu je přínosní, ale zároveň to zdraží vstupy...
Myslím, že po nějakým krátkodobým výkyvu díky ČNB se to zas ustálí na vyvážením kurzu...

[Otas]

Tak jsem o den propásl správnou výměnu za E (představte si, jak jsem byl "šťastnej", když jsem potřeboval 750E) na výměnu na dovolenou, kam v po letím .
Výjimečně souhlasím s Klausem, že je to opatření krátkodobé a pro centrální banku drahé. Jak nás to učili: banka musí intervenovat: nakupovat Eura za Kč cca v daném kurzu, tenhle fór něco stojí a nakonec jí mohou dojít disponibilní prachy. Není to moderní a už se to většinou nepoužívá (Klaus má vlastní trpkou zkušenost z poloviny 90. let). A zdražuje to státní dluh, respektive jeho obsluhu (rozuměj: splácení úroků).

[Dalča]

drahý, krátkodobý a nesystémový...
před koncem roku to exportéry nevytrhne, dovozce nasere a lidem zdraží...